節(jié)后復(fù)工19天，湖南立方新能源科技有限責(zé)任公司（下稱“立方新能源”）在正常訂單基礎(chǔ)上，又拿到了64份新訂單，合同金額達(dá)到5200余萬元。

在抓好疫情防控基礎(chǔ)上，立方新能源讓生產(chǎn)線盡快轟鳴起來，目前產(chǎn)能已恢復(fù)至75%左右，恢復(fù)進(jìn)度在全國鋰電池行業(yè)居于靠前。

立方新能源生產(chǎn)車間。

迎“老”招“新”， 破解員工緊缺難題

2月25日上午，在立方新能源門口，數(shù)十位求職者，填寫好報(bào)名信息表，經(jīng)過測量體溫、消毒等程序后，進(jìn)入公司面試。

這些求職者中，很多都得益于老員工推薦?！坝捎谑芤咔橛绊?，員工返崗不理想，我們就鼓勵(lì)老員工推薦新員工，入職成功的給600元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。”立方新能源總經(jīng)理助理涂志佳介紹，這一政策和市區(qū)招聘優(yōu)惠政策疊加后，效果顯著，幫助企業(yè)快速解決了人員緊缺難題，到2月25日，公司新入職一線工人已達(dá)到145人。

疫情讓很多企業(yè)都左右為難：不盡快復(fù)工，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營受到影響；但復(fù)工也不容易，不少困難都在前頭等著。其中，關(guān)鍵的就是員工緊缺難題。

立方新能源副總經(jīng)理趙毅介紹，公司出臺“白名單”人員制度，對所有擬復(fù)工人員倒排14日行程，并簽訂承諾書。2月5日，根據(jù)“白名單”制度，第一批191名員工復(fù)工名單確定。之后，“白名單”員工不斷增加，到2月25日，“白名單”復(fù)工人數(shù)達(dá)到948人，實(shí)際到崗793人，返崗率超過了80%。

政府相關(guān)部門也主動(dòng)上門，積極援手。有50多名本地員工因交通不暢不能及時(shí)到崗，市發(fā)改委、高新區(qū)了解到情況后，為這些員工提供了到“點(diǎn)對點(diǎn)、一站式”的直達(dá)包車服務(wù)。

化“?！睘椤皺C(jī)”，積極開拓出新市場

由于疫情影響，行業(yè)內(nèi)眾多企業(yè)停工停產(chǎn)，導(dǎo)致國內(nèi)鋰電池短缺，這對于快速復(fù)工的立方新能源來說，正是一次好機(jī)會(huì)。

“我們一復(fù)工，就根據(jù)訂單計(jì)劃與到位人員名單，及時(shí)更新生產(chǎn)計(jì)劃，積極對接上游企業(yè)與物流企業(yè)，確保公司供應(yīng)鏈順暢運(yùn)行。同時(shí)，嚴(yán)格做到商務(wù)郵件當(dāng)日必回，技術(shù)解決方案當(dāng)天必有回音?！蓖恐炯颜f，在生產(chǎn)中，由于前期人力不夠，為保證白晚班生產(chǎn)穩(wěn)定，一方面號召一線工人主動(dòng)延長白班時(shí)間，另一方面還調(diào)度了100余名非一線人員支援產(chǎn)線，全力保障生產(chǎn)。

機(jī)遇眷顧的正是有準(zhǔn)備的企業(yè)。2月8日，當(dāng)獲悉立方新能源正常復(fù)工后，國內(nèi)人體紅外測溫儀龍頭企業(yè)——海康威視立即在原有訂單上提交了一份加急訂單。立方新能源進(jìn)行資源的調(diào)配，優(yōu)先確保這批防疫物資訂單生產(chǎn)。

截至2月25日，立方新能源已陸續(xù)收到新訂單64份，合同金額5200余萬元，涂志佳說，“這其中有三分之一屬于新開拓頭部客戶，有三分之二屬于追加訂單。特別是追加訂單反饋，由于復(fù)工進(jìn)度喜人，立方已從原先的二線供應(yīng)商直接升級為一線供應(yīng)商?！?

危機(jī)面前就是新機(jī)遇。涂志佳表示，今年公司有信心完成全年4.5億元的銷售目標(biāo)。